浙江在线11月28日讯(记者 甘居鹏 通讯员 徐海飞 朱江 王菡)2019年以来，受宏观经济以及外部环境影响，浙江部分民营制造企业出现流动性短缺问题。中国光大银行杭州分行在有效防范金融风险的同时，主动融入、全力参与地方经济建设，加大对制造业企业信贷投放，支持实体经济行稳致远。

该行紧紧抓住长三角一体化建设机遇，加大对先进制造业和传统制造业转型升级的重大项目的储备;贯彻落实国家战略，服务实体制造企业;进一步发挥科技金融蓝色引擎作用，真正用金融实践助推实体经济，推动高质量发展。

科技赋能

高水平助力实体经济

身处金融科技创新前沿阵地，中国光大银行杭州分行积极推动金融科技在普惠业务批量导客及风险控制中的应用，在纯信用小微授信、政府采购业务、供应链金融、区块链技术、场景金融等领域开展了创新。

近日，中国光大银行杭州分行党委书记韩非调研了省内各地科技型企业经营情况以及专利权等问题，创新新增知识产权质押融资授信近1.5亿元，并率先成功实现阳光供应链云平台全线上1+N保理业务投放，进一步用科技的力量创新服务民营企业、助力小微普惠客户。

该行为轻资产类小微企业定制首款纯信用、全流程在线操作的对公小微授信产品——“阳光e微贷”，通过利用企业结算数据作为授信审批的核心依据，运用数据模型直接给出授信批复，客户可自主进行提款。截至9月末，引入小微企业数十家，累计授信金融上千万元。

11月4日，中国光大银行杭州分行成功落地分行首笔跨境金融区块链服务平台项下融资业务，出口融资金额10.56万美元。跨境金融区块链服务平台由国家外汇管理局牵头开发，可有效解决银行在传统出口贸易融资中普遍面临的真实性审核难度大、重复融资、业务办理效率低等问题。

为积极响应国家关于加快推动区块链技术的号召，将区块链技术应用于贸易金融领域，中国光大银行杭州分行于10月28日应用总行近期投产上线的福费廷区块链交易平台(TFBC)，成功办理首笔区块链福费廷业务。截至11月25日，累计业务金额达7.3亿元。

近期，中国光大银行杭州分行与政采云平台合作项下首笔政府采购业务正式落地投放。据悉，政采云平台是全国首个经财政部批准、按云计算构架搭建的政府采购电子卖场试点项目。中国光大银行杭州分行于今年9月成为政采云平台首批合作银行之一。通过与政采云公司合作，光大银行为政采云平台的大量小微企业提供纯信用的授信支持，满足小微企业日常资金周转需求，有效助推了这类小微企业的销售增长。

下一步，该行将以科技金融赋能实体经济为契机，及时总结经验，梳理问题，探索创新线上融资模式，继续加大普惠金融业务的批量化、渠道化、平台化、网上化、信息化拓展力度，强化客户拓展，努力推动普惠金融业务实现快速发展。

阳光普惠

银企同舟行稳致远

今年以来，中国光大银行杭州分行勇担责任，疏通政策传导机制，推行信贷工厂模式，进一步优化普惠业务流程，提高民营小微企业金融服务获得感。

该行全力推动普惠信贷工厂业务模式的设立。先后走访并了解省内银行同业和光大系统内相关分行的做法，梳理信贷工厂业务流程，大幅度压缩了原有的信贷审查审批环节，针对普惠金融业务首次引入个人审批的制度。经努力，信贷工厂于5月末投入试运行，目前单笔业务审批耗时基本控制在T+1日以内，审批时效较传统模式提升数倍。

为进一步提高基层人员的积极性，该行建立健全小微金融服务尽职免责和容错纠错机制。《中国光大银行普惠金融授信业务尽职免责实施办法》对小微企业授信业务尽职免责的情形做出明确规定，以促进和保障普惠金融业务的长远健康发展。为此，分行专门成立普惠金融尽职评议小组，经评议符合尽职要求的，可予以免责，从制度上对从事普惠金融业务的人员进行保障，极大激发了基层业务人员服务小微的热情。

该行进一步开展专利权质押权业务，积极破解抵押担保难题。在2018年成功打开余杭未来科技城科创类小微企业服务局面的基础上，进一步走访浙江省科技厅、高新技术协会等部门，深入了解省内各地科技型企业经营情况、经营特点以及专利权的实际运用、价值认定、确权、流转等问题;同时进一步梳理总行知识产权业务管理办法，总结业务开展经验，为后续扩大专利权质押业务开展范围打好基础。截至今年9月末，该行新增知识产权质押融资授信1.5亿元，服务科创型轻资产小微企业数十家。

红色引领

奋力画好“同心圆”

中国光大银行杭州分行党委认真贯彻落实党中央部署要求，巩固和拓展第一批“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，扎实开展第二批主题教育，更加突出理论学习、更加注重解决问题、更加强调高质量发展、更加强化责任担当。

该行党委始终将学习教育摆在突出重要的位置，发挥带头作用，以上率下推动全行党员干部读原著、学原文、悟原理。全行掀起了理论学习的热潮，通过学习强国、“光大有识者”知识PK赛、青年理论学习小组、观看《我和我的祖国》、“阳光微党课”、征文、演讲等一系列活动，共组织超过360次集中学习、50次现场参观学习及51次专家辅导授课，并开展基层党支部书记轮训，多层次、多角度巩固强化学习成效。同时，辖内各单位结合实际，创造性地开展学习教育活动。

该行党员干部在深入学习领会的基础上，坚持问题导向，全面深入一线，通过现场座谈、实地察看、走访客户、听取意见等多种形式开展共计超过130次调查研究，撰写92篇深度调研报告，在调研过程中，全方位、多角度摆问题、找差距，聚焦在业务发展思路、流程整合、创新驱动、担当作为等方面的突出问题，整理形成检视问题清单，共包含8个方面、32类表现形式、70个具体问题，以刀刃向内的决心和能力，努力轻装上阵、勇攀高峰。

按照“立行立改，边学边改，边查边改”总体要求，该行坚持把“改”字贯穿始终，对照梳理出的问题清单，明确整改责任人、路线图和时间表，聚焦专项整治抓整改，结合战略发展要求抓整改，有效推进各项整改工作，切实把问题清单转化为成果清单。嘉兴分行党委结合开展“五主”建设，提高“主动性”、把握“主旋律”、发挥“主力军”、弘扬“主人翁”、成为“主心骨”，制定党委和支部两套工作清单，按周布置、按周落实、按周反馈，记账销号，确保主题教育每项整改工作落实到位。

中国光大银行杭州分行以此为契机，充分发挥党建红色引擎作用，以规范党支部建设为抓手，不断推动基层党建与业务发展紧密结合。扎实做好服务实体经济，多措并举支持民营和小微企业。